企業成長指標只有業績嗎？當然不是，人才、客戶及環境也要一起成長！對一家百年的會計師事務所及英國B型企業 Cooper Parry 來說，經歷了管理上的挫敗才瞭解企業使命及永續人才企業文化何等重要！那怎麼做呢？他們從重塑企業使命為「顛覆、引領並讓生活變得有意義」開始，希望所有員工不是努力工作，而是擁有真正快樂，且更聰明地且永續的工作；也見證了擁有快樂的員工，才能帶來了快樂的客戶、及投資人！其企業使命更使他們確立淨零排放、多元包容等承諾，與B型企業認證都為他們成功的贏得銀行的綠色融資協議，使其貸款成本大幅下降。這一切才是他們想要的成長與影響力！

2022 年是全球B型企業社群成長里程碑的一年，想與各位分享。首先，隨著政策、供應鏈與社會大眾對於企業ESG的真實作為透明揭露要求日高，全球B型企業社群顯著擴大，2022年新增1800家認證B型企業達6,200家，包括上市櫃 B 型企業 45 家，雇用員工人數達52萬，包含全球知名品牌Nespresso, Unliver澳紐。衡量企業ESG績效的商業影響力評估(B Impact Assessment, BIA)線上系統更突破24萬個註冊帳號。

B型企業協會與CSR@天下聯手推出「2022 台灣中小企業ESG策略問卷調查」，為中小企業ESG現況與挑戰提供初步樣貌與方向。調查發現，中小企業普遍認同ESG有助於掌握商機，但實質投入仍偏少數，目前主要動機以提高品牌形象為主；認為做ESG最大的挑戰在於成本增加，已採取相關策略與行動者只有1/4。由此可見，中小企業尚未真正將ESG視為投資、新商機來源，因此仍裹足不前。

「沒人跟我們說要怎樣進行」、「想知道如何正確踏出ESG的第一步！」這兩句話，是許多中小企業面對客戶要求減碳時的回應。若有先行者走在前頭，相信中小企業主也能有信心跨出大步。台灣美妝品牌的兩家B型企業，美科及綠藤強強聯手，美科實業永續長暨海外發展部行銷副總簡秀芬、與綠藤生機共同創辦人暨營運長廖怡雯 ，將於8/9 ESG學堂 -「 B咖減碳給你看，先踏出第一步碳盤查！」的線上活動親身見證，讓中小企業也能輕鬆掌握ESG第一步！